Professeur

Physiothérapie – Professeur adjoint ou agrégé

Posted 2 mois ago
Application deadline closed.

Job Description

Université de l’Alberta – Campus Nord d’Edmonton

Lieu : Alberta
Date de publication : 2023-12-15
Annoncé jusqu’au : 2024-02-13

N° du concours : A108852331
Date de clôture
 – Restera ouvert jusqu’à ce qu’il soit pourvu.

Lieu
La Faculté de médecine de réadaptation (FRM) de l’Université de l’Alberta lance un appel à candidatures pour un poste de professeur à temps plein menant à la permanence au Département de physiothérapie. Il s’agit d’un poste en personne situé sur le campus nord de l’Université de l’Alberta à Edmonton, Alberta, Canada.

L’Université de l’Alberta, ses bâtiments, laboratoires et stations de recherche sont principalement situés sur le territoire traditionnel des nations Cris, Pieds-Noirs, Métis, Nakota Sioux, Iroquois, Dénés et Ojibway/Saulteaux/Anishinaabe ; des terres qui sont maintenant connues comme faisant partie des traités 6, 7 et 8 et patrie des Métis. L’Université de l’Alberta respecte la souveraineté, les terres, les histoires, les langues, les systèmes de connaissances et les cultures des nations des Premières Nations, métisses et inuites.

L’Université de l’Alberta est une communauté regorgeant d’acteurs du changement, de bâtisseurs de relations et de façonneurs du monde qui dirigent avec détermination chaque jour. Nous accueillons plus de 40 000 étudiants dans plus de 200 programmes de premier cycle et plus de 500 programmes d’études supérieures, plus de 13 000 professeurs et employés, 260 000 anciens élèves du monde entier et sommes reconnus comme l’un des employeurs les plus écologiques au Canada depuis plus d’une décennie.

Le Grand Edmonton, avec plus d’un million d’habitants, est une belle ville située à cheval sur une vallée fluviale spectaculaire qui abrite le plus long parc urbain de sentiers cyclables et de randonnée en Amérique du Nord. La ville offre une vie culturelle riche et diverses possibilités de loisirs, dont plus de trente grands festivals annuels. Edmonton est située à seulement quelques heures des parcs nationaux Banff et Jasper, qui offrent du ski en hiver et d’excellentes randonnées et visites touristiques en été. Edmonton est connectée au monde entier, avec un aéroport international qui offre un service sans escale vers 50 destinations à travers le monde.

Contexte du département et de la faculté
Le département de physiothérapie est l’un des trois départements de la Faculté de médecine de réadaptation, situé dans l’historique Corbett Hall. Le département propose un programme de maîtrise d’entrée de gamme de 28 mois, basé sur des cours. programme de sciences en physiothérapie (MScPT) visant à préparer de futurs leaders capables et compétents en physiothérapie. Les membres du corps professoral supervisent également des étudiants dans les programmes interdisciplinaires de maîtrise et de doctorat en sciences de la réadaptation. Utilisant un modèle éducatif distribué, le département propose le programme MScPT simultanément sur 2 campus – Edmonton et Calgary – avec l’ouverture d’un troisième site à Camrose, en Alberta, à l’automne 2024. Le département est l’un des plus grands départements de physiothérapie au Canada, facilitant et favorisant l’innovation, la réactivité et la responsabilité en matière d’éducation auprès d’environ 124 nouveaux étudiants chaque année. Le département se compose actuellement de 12 membres du corps professoral titulaires ou en voie de permanence et de 8 enseignants universitaires à temps plein.

Le candidat retenu rejoindra une équipe dynamique reconnue pour son excellence en matière de recherche, d’enseignement, d’érudition, de service et de leadership professionnel, avec de solides partenaires en formation clinique. Le Département dispose d’une clinique de physiothérapie dirigée par des étudiants et dont le mandat est de soutenir la recherche, l’enseignement et les services. Des affiliations formelles sont en place avec de nombreux sites cliniques, notamment Cancer Care Alberta, la clinique multidisciplinaire de la douleur de l’hôpital de l’Université de l’Alberta, la division de chirurgie orthopédique, les services de santé de l’Alberta. Clinique de bien-être autochtone et Hôpital de réadaptation Glenrose.

Les atouts en recherche du Département s’alignent sur les domaines d’excellence en recherche du FRM dans les domaines généraux du cerveau et de l’esprit, du bien-vivre et de la petite enfance. Cela comprend, sans toutefois s’y limiter, la recherche musculo-squelettique et orthopédique, la neurologie et les lésions médullaires (modèles animaux et humains), l’oncologie et la pédiatrie. Le Ministère compte actuellement une chaire de recherche du Canada (niveau 1, lésions médullaires) et une chaire de recherche dotée (recherche musculo-squelettique). L’infrastructure de recherche comprend des laboratoires dédiés au mouvement humain, à la recherche orthopédique, à la rééducation à la marche après une lésion médullaire et un accident vasculaire cérébral périnatal, à la réadaptation contre le cancer, à la robotique de rééducation et à la physiothérapie sportive. Les réseaux de recherche sont vastes et soutenus par des partenariats avec l’Institut des neurosciences et de la santé mentale, l’Institut de recherche sur la santé des femmes et des enfants, l’Institut de recherche sur le cancer du nord de l’Alberta et plusieurs autres.

Résumé du poste et qualifications minimales
Le candidat retenu pour le poste de professeur adjoint ou agrégé sera titulaire d’un doctorat en physiothérapie ou dans un domaine connexe et sera un chercheur indépendant ou aura le potentiel de développer un programme de recherche réussi en tant que chercheur indépendant dans l’un des domaines d’excellence en recherche du FRM et du Département. Le candidat retenu devra enseigner dans le cadre du programme d’entrée en pratique MScPT et superviser des étudiants de maîtrise et de doctorat poursuivant des thèses. L’admissibilité au permis d’exercice du Collège des physiothérapeutes de l’Alberta est considérée comme un atout. Le candidat retenu sera un membre collaboratif du département et du corps professoral et s’engagera envers l’équité, la diversité, l’inclusion et les initiatives autochtones dans la recherche, l’enseignement et les services.

Comment postuler
Les candidats sont priés de préparer une lettre d’intérêt (1 à 3 pages), un curriculum vitae et une déclaration sur l’équité, la diversité et l’inclusivité et Initiatives autochtones (1 à 2 pages ; voir ici pour le format). Les interruptions de carrière dues à un congé parental, à des soins familiaux, à une maladie prolongée ou à des responsabilités communautaires seront prises en compte lors du processus d’examen des candidatures. Veuillez envoyer le dossier de candidature à Noriko Hessmann mailto 🙁nmajor@ualberta.ca).

Le Comité commencera à examiner les candidatures le 1er février 2024 avec le nouveau membre du corps professoral dont la nomination débutera à l’été 2024. Entretiens débutera en mars 2024.

Ce poste restera ouvert jusqu’à ce qu’il soit pourvu.

Dans le cadre des exigences du Programme des travailleurs étrangers temporaires, l’université doit mener des efforts de recrutement pour embaucher des Canadiens et des résidents permanents avant d’offrir un emploi à un travailleur étranger temporaire. Pour garantir que nous restons en conformité avec ces réglementations, veuillez inclure la déclaration appropriée dans votre demande « Je suis citoyen canadien/résident permanent ». ou « Je ne suis pas un citoyen canadien/un résident permanent ».

À l’Université de l’Alberta, nous nous engageons à créer un processus d’embauche inclusif et accessible pour tous les candidats. Si vous avez besoin d’aménagements pour participer au processus d’entretien, veuillez nous en informer au moment de la réservation de votre entretien et nous ferons tout notre possible pour répondre à vos besoins.

Tous les candidats qualifiés sont encouragés à postuler ; cependant, les Canadiens et les résidents permanents auront la priorité. Si des citoyens canadiens ou des résidents permanents appropriés ne peuvent être trouvés, d’autres personnes seront prises en considération. L’Université de l’Alberta s’engage à assurer une main-d’œuvre équitable, diversifiée et inclusive. Nous acceptons les candidatures de toutes les personnes qualifiées. Nous encourageons les femmes; les membres des Premières Nations, les Métis et les Inuits ; les membres de groupes de minorités visibles; personnes handicapées; les personnes de toute orientation sexuelle ou identité et expression de genre ; et tous ceux qui peuvent contribuer à une plus grande diversification des idées et de l’Université à postuler.

Pour postuler, veuillez visiter : https://apptrkr.com/4864544

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